Хорошие дела должны быть известными!

Я давно говорил о том, что горжусь достижениями своих друзей, которые занимаются производство, бизнесом, работают в соц сферах.

Расскажу про Дениса. Он создал и невероятными темпами развивает компанию Топросс. Ребята внедряют стандарты обучения и выводят на рынок сотни квалифицированных и обученных рабочих для производств.
Как они это делают ???
Давайте разбираться )


У ВАС ЕСТЬ НЕКОТОРЫЕ ИЗ ЭТИХ ВОПРОСОВ?

- Где найти готовых специалистов если «их нет»?
- Как за 10 дней ввести в работу новых сотрудников?
- Как добиться выполнения стандартов работы?
- Как повысить эффективность труда?
- Как сократить потери на браке и ошибках?
- Как создать эффективно работающий коллектив?
- Как донести до сотрудников ценности компании?
- Как повысить лояльность сотрудников к компании?
- Как увеличить скорость производства?

О проверенной системе решения вопросов с кадрами в более чем 20 различных сферах бизнеса в 15 регионах России рассказывает создатель ТОПРОСС (технология профподготовки российских специалистов) Денис Шпенглер.

Скину двадцатиминутную запись выступления с международного форума «Российский промышленник»

https://youtu.be/2MX2DEUxWKg?si=1irbwzJ4oHJNLGon (дублирую в сторис)

Пишите Денису в личку @ShpenglerDenis (telegram) и расширяйте свои производства!


#ДанилБекиров_новости